上職校為什么要選新東方烹飪，看完這些你就知道了！

2020-08-13 1422

文章摘要：新東方烹飪學校是全國知名的職業(yè)技能培訓學校,擁有強大的就業(yè)保障和完善的就業(yè)服務體系,學廚師就選新東方烹飪學校.

就業(yè)那些事
為什么新東方備受家長的信賴？

其實很大一部分原因

是因為新東方完善的就業(yè)保障

既然選擇了職業(yè)院校

那就要選的更放心

今天就跟大家聊聊

新東方烹飪學校就業(yè)保障的那些事

中華飲食文化博大精深，作為全球美食大國，對廚師的需求也在日益增多，各項數(shù)據(jù)表明廚師是個絕對好的行業(yè)。在政府鼓勵年輕人學習一技之長的今天，廚師成為了很多人的選。那么在陜西新東方烹飪學校學廚師，就業(yè)怎么樣？我們今天來詳細了解新東方烹飪教育的五重就業(yè)保障，四項就業(yè)服務！

五重就業(yè)保障

01 校企合作模式

新東方烹飪教育就業(yè)體系覆蓋全國，截止目前，新東方院校已與全國29000余家優(yōu)質(zhì)就業(yè)企業(yè)達成長期合作協(xié)議，定向培養(yǎng)行業(yè)緊缺的復合型烹飪?nèi)瞬牛瑫r為學生優(yōu)質(zhì)就業(yè)、滿意就業(yè)提供有力保障。

高端的合作企業(yè)

02 校園人才招聘會

學校每年春、秋畢業(yè)季定期舉辦大型校園人才雙選會，邀請眾多知名餐飲企業(yè)HR負責人、廚務負責人現(xiàn)場招聘。學生現(xiàn)場即可選定心儀的就業(yè)單位進行面試，面試通過企業(yè)當場將offer送至學生手中。就業(yè)雙選會是新東方烹飪教育的一項傳統(tǒng)，更是服務于企業(yè)、服務于學生的重要舉措，既是雙選更是雙贏！

就業(yè)雙選會

除此之外，學校也會有不定期的專場招聘會，針對中餐、西餐、西點某一特定專業(yè)的優(yōu)秀學子現(xiàn)場面試，面試通過現(xiàn)場簽訂協(xié)議。

各大專業(yè)專場招聘會

03 一線企業(yè)參觀交流學習

陜西新東方烹飪學校在注重學生動手實操能力培養(yǎng)的同時，依托成熟、龐大的就業(yè)保障體系，為學生提供了大量深入高端酒店、社會連鎖餐飲企業(yè)參觀、學習、交流的機會。讓他們身臨其境的體驗日后就業(yè)時的工作環(huán)境、工作流程、行業(yè)標準等，并讓學生通過與酒店管理人員、廚師長座談交流，找到合適自己的學習方法。

企業(yè)參觀

交流學習

04 就業(yè)回訪

職業(yè)教育就是就業(yè)教育，陜西新東方烹飪學校始終把學生的就業(yè)工作放到重點位置，在學生畢業(yè)的時候，為學生提供優(yōu)質(zhì)滿意的就業(yè)單位后，學校定期還會安排學校領(lǐng)導老師前往合作企業(yè)單位進行走訪，了解學生的工作情況。陜西新東方烹飪學校繼續(xù)堅持以培訓促就業(yè)，以就業(yè)帶創(chuàng)業(yè)，不斷強化就業(yè)跟蹤回訪制度，讓每一位學子都能夠?qū)崿F(xiàn)自己的人生理想！

05 創(chuàng)業(yè)幫扶

如果你想創(chuàng)業(yè)的話，陜西新東方烹飪學校創(chuàng)就業(yè)指導中心也會根據(jù)每個人的實際情況提供專業(yè)的創(chuàng)業(yè)指導意見，更有創(chuàng)業(yè)成功的學子分享創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗。多重創(chuàng)業(yè)幫扶政策，讓你少走彎路，走向成功。

四項就業(yè)服務

學子從報名入學開始，學校創(chuàng)就業(yè)指導中心分四個階段，給所有學生提供“四項”方便、快捷、貼心的就業(yè)服務，保障所有合格畢業(yè)生不但“好就業(yè)”，更能“就業(yè)好”！

01 第一項：“入學時”

新東方將“新生就業(yè)教育”做為新生入學第一課，并將就業(yè)指導教育貫穿整個學習過程，時時提醒每位在校生明確學習目標，增強就業(yè)信心，提升就業(yè)能力和職業(yè)素質(zhì)，為將來順利就業(yè)打下基礎(chǔ)。

02 第二項：“學習中”

學校創(chuàng)就業(yè)指導中心定期組織各類就業(yè)活動，學生快速成長、順利就業(yè)。

1、開展專題講座、組織學生赴企業(yè)觀摩，增進學生對企業(yè)了解，學習企業(yè)工作流程。

2、召開“杰出校友報告會、訪談會”，學校邀請優(yōu)秀畢業(yè)生返回母校 “現(xiàn)身說法”，傳授求職、工作經(jīng)驗，為在校生樹立榜樣。

3、開展就業(yè)主題“模擬面試”，學生畢業(yè)前，由就業(yè)指導師和班主任進行企業(yè)招聘現(xiàn)場模擬，并引導學生做好自己的職業(yè)規(guī)劃。

4、設(shè)立校園“就業(yè)宣傳欄”，公布近期就業(yè)信息、就業(yè)活動預告，每位學子不出校門就能全方位了解近期就業(yè)動態(tài)。

03 第三項：“畢業(yè)時”

學生畢業(yè)時，創(chuàng)就業(yè)指導中心舉辦多種形式的招聘會，為畢業(yè)生提供眾多可選擇工作崗位。

1、舉行大型“人才供需洽談會、專場招聘會”，邀請全國知名合作企業(yè)走進校園，進行人才招聘，每位畢業(yè)生都能及時順利就業(yè)。

2、同優(yōu)質(zhì)企業(yè)攜手開設(shè)“訂單班”。根據(jù)企業(yè)需求，學校開設(shè)訂單班，為企業(yè)量身打造定向人才，讓新東方學子在教室里就能同企業(yè)簽訂勞動合同，畢業(yè)后即可直接上崗。

3、“網(wǎng)上招聘”方便快捷。“新東方人才網(wǎng)”與全國知名專業(yè)人才招聘網(wǎng)站強強聯(lián)手，打造“網(wǎng)絡(luò)就業(yè)直通車”。

04 第四項：“畢業(yè)后”

畢業(yè)生上崗前，就業(yè)指導老師對其進行“一對一”貼心指導；上崗一周內(nèi)赴企業(yè)實地回訪；工作一個月后電話回訪；以后不定期對畢業(yè)生進行實地或電話回訪，不僅讓學子在校享受方便、快捷、貼心的就業(yè)服務，還能享受持續(xù)、完善的“售后”服務，每位畢業(yè)生大踏闊步，邁向成功！